Powiatowy Urząd Pracy w Braniewie informuje, że rozpoczął realizacje projektu pozakonkursowego
„Aktywizacja osób w wieku powyżej 30 roku życia pozostających bez pracy w powiecie braniewskim (V)" realizowanego w ramach Regionalnego Programu Operacyjnego Województwa Warmińsko-Mazurskiego na lata 2014-2020
„Aktywizacja osób w wieku powyżej 30 roku życia pozostających bez pracy w powiecie braniewskim (V)" realizowanego w ramach Regionalnego Programu Operacyjnego Województwa Warmińsko-Mazurskiego na lata 2014-2020
Oś priorytetowa 10 Regionalny Rynek Pracy
Działania 10.1 Poprawa dostępu do zatrudnienia osób bezrobotnych i poszukujących pracy-projekty pozakonkursowe realizowane przez powiatowe urzędy pracy.
Działania 10.1 Poprawa dostępu do zatrudnienia osób bezrobotnych i poszukujących pracy-projekty pozakonkursowe realizowane przez powiatowe urzędy pracy.
Ogólne informacje o projekcie
1. Celem projektu jest zwiększenie możliwości zatrudnienia 248 osób bezrobotnych i biernych zawodowo w wieku powyżej 30 roku życia (zwłaszcza osób długotrwale bezrobotnych, osób z niepełnosprawnościami, osób w wieku 50 lat i więcej, osób o niskich kwalifikacjach, kobiet) oraz poprawa sytuacji zawodowej osób znajdujących się w niekorzystnej sytuacji na rynku pracy.
2. Okres realizacji projektu od 01.01.2019 r. do 31.12.2019 r.
Całkowita wartość projektu 2 790 028,04 zł
Wysokość wkładu Funduszy Europejskich 2 371 523,83 zł
2. Okres realizacji projektu od 01.01.2019 r. do 31.12.2019 r.
Całkowita wartość projektu 2 790 028,04 zł
Wysokość wkładu Funduszy Europejskich 2 371 523,83 zł
Uczestnikami projektu mogą być osoby bezrobotne:
Uczestnikami projektu mogą być wyłącznie osoby bezrobotne w wieku 30 lat i więcej (od dnia 30 urodzin), które znajdują się w szczególnie trudnej sytuacji na tynku pracy, tj.:
-osoby starsze w wieku 50 lat i więcej,
-kobiety,
-osoby z niepełnosprawnościami,
-osoby długotrwale bezrobotne- osoba bezrobotna nieprzerwanie przez okres ponad 12 miesięcy,
-osoby o niskich kwalifikacjach
-osoby starsze w wieku 50 lat i więcej,
-kobiety,
-osoby z niepełnosprawnościami,
-osoby długotrwale bezrobotne- osoba bezrobotna nieprzerwanie przez okres ponad 12 miesięcy,
-osoby o niskich kwalifikacjach
Zaplanowane działania do zrealizowania w projekcie:
1. założenie lub aktualizacja Indywidualnego Planu Działania,
2. usługę pośrednictwa pracy, poradnictwa zawodowego,
3. wsparcie stanowiące odpowiedź na zidentyfikowane potrzeby zapisane w IPD w postaci form wsparcia (staż- w tym możliwość częściowego zwrotu kosztów opieki nad dzieckiem lub dziećmi do lat 7 w kwocie do 200 zł, jednorazowe środki na podjęcie działalności gospodarczej, prace interwencyjne, refundacja kosztów wyposażenia lub doposażenia stanowiska pracy).
Nabór wniosków będzie trwał do wyczerpania środków finansowych przeznaczonych na w/w formy wsparcia w ramach projektu.
kryterium efektywności zatrudnieniowej jest monitorowane od początku realizacji projektu:
- przez trzy miesiące należy rozumieć okres co najmniej 90 dni kalendarzowych;
- kryterium efektywności zatrudnieniowej w przypadku stosunku pracy należy uznać za spełnione jeżeli uczestnik projektu zostanie zatrudniony przynajmniej na ½ etatu.
- w przypadku samozatrudnienia wymagane jest dostarczenie dokumentu potwierdzającego fakt rozpoczęcia prowadzenia działalności gospodarczej (np. aktualny wpis do ewidencji działalności gospodarczej CEIDG, dowód opłacenia należnych składek na ubezpieczenia społeczne lub zaświadczenie wydane przez upoważniony organ np. ZUS , US, urząd miasta lub gminy).
W przypadku prac interwencyjnych forma wsparcia realizowana będzie zgodnie z ustawą o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (art. 51, art. 56, art. 59)
Obowiązki uczestnika projektu
1. Uczestnik projektu wypełnia i podpisuje deklarację uczestnika projektu w celu monitorowania wskaźników niezbędnych przy realizacji projektu oraz oświadczenie uczestnika projektu, w momencie skierowania na fakultatywną formę wsparcia u swojego doradcy klienta. Podpisując dokumenty uczestnik akceptuje warunki udziału w realizowanym projekcie oraz wyraża zgodę na przetwarzanie danych osobowych na potrzeby projektu. Brak akceptacji i warunków uczestnictwa wyklucza możliwość udziału w finansowych formach wsparcia dostępnych w projekcie.
2. Uczestnik projektu zobowiązuje się do przekazania wszystkich żądanych danych osobowych, kompletnych i zgodnych ze stanem faktycznym.
3. Na etapie postępowania rekrutacyjnego uczestnik projektu zobowiązuje się, że po zakończeniu udziału w projekcie i podjęciu pracy, dostarczy do Urzędu odpowiednie dokumenty potwierdzające zatrudnienie lub samo zatrudnienie (np. kopię umowy o pracę, zaświadczenie z zakładu pracy o zatrudnieniu, zaświadczenie potwierdzające rejestracje działalności gospodarczej).
4. Uczestnik projektu jest zobowiązany do aktywnego uczestnictwa w oferowanym wsparciu. Każde przerwanie uczestnictwa winno zostać niezwłocznie zgłoszone na piśmie z podaniem dokładnej przyczyny.
5. Jedyną formą usprawiedliwienia obecności na stażu, jest zaświadczenie o niezdolności do pracy na druku ZUS ZLA, o którym uczestnik zobowiązany jest poinformować niezwłocznie PUP Braniewo o korzystaniu z w/w usprawiedliwienia.
6. Uczestnik projektu zobowiązany jest do powiadomienia PUP Braniewo o wszelkich przyznanych mu świadczeniach (np. z ZUS, MOPS-u).
Zapraszamy do współpracy zainteresowanych przedsiębiorców/pracodawców osoby bezrobotne spełniające w/w kryteria do udziału w projekcie .
Szczegółowe informacje o projekcie u przypisanych doradców klienta.
Wnioski na poszczególne formy wsparcia są do pobrania na naszej stronie internetowej
http://braniewo.praca.gov.pl
Serdecznie zapraszamy
